ハラスメント

地方公共団体における妊娠・出産・育児・介護ハラスメント対策の現状と課題｜最新の総務省調査から読み解く実効的な対策とは

地方公共団体における妊娠・出産・育児・介護ハラスメント対策の現状を、総務省の最新調査（2025年4月公表）をもとに徹底解説。マタハラ・パタハラ防止の11の措置義務、男女雇用機会均等法・育児介護休業法の法的根拠、実効的な対策まで、コンプライアンス専門家が詳しく説明します。850回超の研修実績を持つ中川総合法務オフィスが、不祥事組織の態勢再構築経験と内部通報外部窓口の実務経験を活かし、形だけでない真のハラスメント対策を提案。少子化対策と働き方改革の観点からも重要なマタハラ防止について、実践的なアプローチをご紹介します。