コンプライアンス
教育現場の不祥事事例が多いがそのための効果的な防止対策はないのか

教育委員会のコンプライアンス要綱を見ても本当に総花的によく書けているが、その浸透力はどうであろうか。

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コンプライアンス
連続不祥事にもう打つ手はない?その1/3「不祥事減少」ノウハウはあります。

連続不祥事にもう打つ手はない?不祥事減少は、実例・理論・実践の三拍子で可能となる。

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コンプライアンス
連続不祥事にもう打つ手はない?その2/3 属人的職務環境の改善等(大阪府K市横領事件)

連続不祥事にもう打つ手はない?属人的な職務環境は、コンプライアンス違反の不祥事を非常に生みやすい。

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コンプライアンス
連続不祥事にもう打つ手はない?その3/3リハーサルを繰り返して「記者会見で挽回」

連続不祥事にもう打つ手はない?成功する「不祥事の記者会見」のスキルを組織が身につける

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コンプライアンス
メール漏えいで、森雅子消費者相、公益通報ガイドライン見直しへ

データ改ざんを指摘する内部告発メールを、厚生労働省の担当者が無断で研究チーム責任者に転送

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コンプライアンス
勤務外で非行を行う部下に管理職はどう対応すればいいのか。

前兆を見抜く眼力ときめ細かな質問力。最も重要なのはあなたが部下から信頼された相談しやすい上司であるかどうか

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コンプライアンス
リスクマネジメント、コンプライアンスの言葉は法律にあるのか。

「職務の執行が法令及び定款に適合」コンプライアンス、「損失の危険の管理」がリスクマネジメント

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リスクマネジメント
不祥事が発覚した時に不祥事対応はどこまでやればいいのか

マスコミは、不祥事に対する責任の所在を聞いて来る。しっかりと答えられる様にする。

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コンプライアンス
不祥事とは?実は不祥事かどうかは社会が決めている。

法令や倫理に反する行為のうちで、コンプライアンス違反として重大なものを指すがそれは社会が決める

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